Ihre Aufgaben

• Unterstützung in allen Bereichen der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden 
• Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen
• Optimierung, Dokumentation und Digitalisierung von Personalprozessen und Richtlinien
• Unterstützung und aktive Mitarbeit an HR-Projekten sowie bei der Pflege des digitalen HR-Systems
• Mitwirkung und Unterstützung im Bereich der Personalentwicklung, dem Bewerbermanagement und im Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder personalspezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht wären wünschenswert
• Ihre Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten wird durch Ihre Service- und Lösungsorientierung abgerundet
• Digitale Affinität sowie routinierter Umgang mit MS-Office und bestenfalls HR-Software (z. Bsp. Personio)
• Neben Ihrer hohen Sozialkompetenz und Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke zeichnen Sie sich durch Ihre strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohen Qualitätsansprüchen aus
• Sie sind Teamplayer mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Flexibilität

Was wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten
• Zahlreiche Benefits (Kita- Zuschuss, Fahrradleasing, Gutscheine im Rahmen von Ticket Plus, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaube / bezahlte Freistellungen zu diversen Anlässen und einiges mehr)
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung + Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fachliche + persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Jährliche Teamevents + Betriebsfeiern

Kontakt

Unsere Abteilungsleiterin Personalwesen, Marion Müller, freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin. Gerne über das Bewerbungsformular oder per E-Mail an: Bewerbung@prowin.net. 

Bewerbungsschluss ist der 14.12.2025.

Über uns

Gehen Sie mit uns in Richtung Erfolg    
Die proWIN Winter GmbH ist der größte deutsche Direktvertrieb für nachhaltige und umweltschonende Reinigungsmittel, Kosmetik und Tiernahrung. Im Rahmen von Home-Shopping oder Online-Partys vertreiben derzeit mehr als 100.000 selbstständige Berater/innen aus Deutschland, Frankreich, Belgien, den Niederlanden, Luxemburg, Österreich, Italien und der Schweiz die Produkte von proWIN. Ein umfassendes soziales und ökologisches Engagement ist dabei ein fester Bestandteil der Unternehmensausrichtung des inhabergeführten Familienunternehmens. So setzt das Unternehmen seit 1995 auf kontinuierliche Weiterentwicklung unter Berücksichtigung nachhaltiger Kriterien. Dies spiegelt sich im Produktsortiment, Ressourceneinsatz und in der vertrauensvollen, fairen Zusammenarbeit mit unseren Partnern wider. Wir übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt.